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仕事の人間関係…女性同士のでトラブルに巻き込まれないコツ

   

仕事の人間関係…女性同士のでトラブルに巻き込まれないコツ

「会社は仕事をしに来る所」と言いますが、 実際には多くの人と関わる必要があります。
できれば人間関係が円満な方が良いですが、なかなか難しいのが女性同士の関わり合い。
はた目には仲が良さそうな人同士が陰口を言いあっていたり、無視をしたり…。
人間関係から仕事に影響が出て困ってしまったという経験がある人は少なくないかと思います。
仕事なのだから、なるべく面倒な事は避けたいですよね。
今回は、会社の女性同士でのトラブルは何故起こるのか、トラブルを避けるコツを調べてまとめました。

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難しい女性同士の仕事の人間関係、何故トラブルが起こるの?

女性社員同士で起こり易いトラブル

女性は色々な意味で仲間を作ろうとします。
女性はコミュニティの中で少しでも異質な人がいる時、過剰に反応を起こします。
男性なら気が合わない相手とも仕事と割り切って付き合え、仕事に私情を挟むことはあまりないようですが、女性はそういう割り切り方が苦手なのかも知れません。
例えば、以下の様なことがあるとき、反応を起こします。

相手が自分より優れていると思うと、悪いところをあら捜しをする
まわりの評価が高い人に、嫉妬心や対抗心を意地悪な形で出す
はっきり異を唱える人を、嫌がる
恋人や家庭が充実している人を、ねたむ
仕事以外での付き合いが悪いと、仲間はずれにする

女性社員の中でのトラブルは、上記したようなターゲットを見つけてしまうところから始まるのではないでしょうか。

仲間意識のうらにあるものとは

複数の女性社員がいるところでは多かれ少なかれ、仲良しグループのようなものができますよね。
そのようなグループは皆同じ考え、同じ価値観を持っていることが多いので、その中にいる女性達は安心していられるのです。
そのため、そのグループとは違う考え方で、行動しているグループ外の人に対しては非常に厳しい視線を送るようになってしまうのです。
男性社員から見れば面倒くさいかも知れませんが、もともと女性はとても細かいところに目が行き届く性質があります。
自分の居場所で自分の役割をスムーズに果たし、まわりも居心地よくしたいと気配りする動物なのです。
だから仲間の和ができていると仕事も楽しくやれるのです。
つまり、女性の人間関係が良好である職場は、仕事も良好に進んでいくのです。

引用元-女性が多い職場で人間関係を良好にする方法 | nanapi [ナナピ]

仕事に支障の無いように…女性の人間関係でよくある無視にはどう対応?

無視や冷たい仕打ちには平常心

敵対心を持たれた原因が自分の態度などにあるのなら、それを改めることで、徐々に相手の態度が軟化してくるのを、辛抱強く待ちましょう。
けれどこれといった原因が見当たらないのなら、何も恐れる必要はありません。
堂々として、普段通りの態度で仕事をすることが、一番の解決策になるはずです。
どんな相手であっても、人から嫌われるのは辛いこと。
ましてや一緒に仕事をするべき仲間から無視をされたり、冷たい仕打ちをされたりするのは、とても悲しいことですね。
程度の差こそありますが、こういった状況は何らかの原因で、相手があなたに敵対心をもってしまったと考えられます。
同じ職場の人を無視するケースは、相手の困ったところを見たいという悪意が隠れていることがあります。
けれど悪意には悪意で返すのではなく、努めて平常心を装って、委縮せずにどんどん相手に話しかけましょう。

あなたが困っていないことをアピールすることで、相手の心は冷静になります。
冷たい仕打ちをされると、相手への悪感情を抱え込んでしまいがちですが、ここは社会人なのでグッと堪えて。
あなたが相手より大人になることで、職場の良い人間関係を構築しましょう。

無視や冷たい仕打ちへの対処のコツ

相手には、元気で明るい挨拶をしましょう。
前向きでいることには、たくさんのメリットがあります。
多少は演技でもかまいません。
同僚から冷たくされても気にしないように強く心を持っていると、トラブルも避けていきますよ!

引用元-職場の人間関係が怖い!女性の上司/同僚/後輩とうまく付き合う必殺技5 – マーミー

仕事の人間関係の要! お局様的先輩女性とうまくやる為には

仕事に対する意欲をみせる

お局的先輩女性と上手くやる為には、「仕事に対する意欲をみせる」ことは必須です。
これがなければ、嫌われる一方です。例え仕事が遅かったり、失敗したとしても、まずは、仕事に対する意欲をみせることで、気にかけてくれるものです。
この行動が、先輩女性にとっても、慣れ過ぎた仕事を、あなたといっしょに見直すよい切っ掛けにつながり、感謝されます。

引用元-これで女性の職場の人間関係が楽になる!お悩み別対処法!

言われた事は、メモをとり、即実行!

言われた事は、メモをとり即実行しましょう。
仕事について真剣に考えている姿勢が伝わるので、お局先輩社員も教えがいがあり自尊心を満たすことにつながります。
自尊心を満たせれば、揚げ足をとられることもなくなります。

引用元-これで女性の職場の人間関係が楽になる!お悩み別対処法!

あえて、どんどん話しかけ、あえて、謙虚で素直な自分を演じんてみる

お局的女性先輩と上手くやるには、あえてどんどん話しかけ、あえて謙虚で素直な自分を演じてみることです。
普通なら、関わりたくない人に、話しかけたくありませんが、上手くやりたいと思うなら、無理のない程度に演じてみることも、テクニックの1つです。
演じたことが切っ掛けで、自然にコミュニケーションがとれるようになれば、「演じる」あなたではなく「本物」のあなたの行為に変わるのです。
そうすることで、今までよりも話しやすい存在になっていきます。

引用元-これで女性の職場の人間関係が楽になる!お悩み別対処法!

女性の人間関係で大切なのは「共感」、仕事を苦痛にしない為の処世術

相手が言ってほしいことを言う

引用元-女性同士ってめんどくさい!女性同士の人間関係をもっと気楽にする簡単な方法|WELQ [ウェルク]

女性同士の付き合いを気楽に続けていくためには、「相手は共感を得られれば満足する」ということを覚えておいてください。
相手の女性が話をすることに素直に同調し、相手がきっとこういってほしいんだろうなと思うことを言ってあげるようにしましょう。

一番簡単な方法は、相手の女性が会話の語尾に付けた言葉を繰り返すことです。
「~なんだって、大変だよね」と言われれば「えー、それホント?大変だねぇ」というだけで相手の女性は自分の共感が得られたと感じてあなたをよき理解者だと思います。

他にも話の流れを読んで、その先にある相手の感情を先読みしてあげましょう。
そうすることで自分の本心を告げていさかいを起こすことなく、相手との会話もスムーズに進めることができます。
本心と違うことをいうということは結構気がとがめられるかもしれませんが、今までよりももっと気楽な付き合いができるはずですよ。

引用元-女性同士ってめんどくさい!女性同士の人間関係をもっと気楽にする簡単な方法|WELQ [ウェルク]

嫌味や陰口はスルーする

引用元-女性同士ってめんどくさい!女性同士の人間関係をもっと気楽にする簡単な方法|WELQ [ウェルク]

人の嫌味をいったり、陰口をすることで女性同士の仲を継続させようとする女性もいます。
同じように嫌味を言い合える人をさがしていて、それに同調すると自分までなんだか下品な人間になってしまったように思えます。
そもそも事実無根の陰口に加担する可能性も高い人の噂話は聞かなかったことにすることが重要です。

引用元-女性同士ってめんどくさい!女性同士の人間関係をもっと気楽にする簡単な方法|WELQ [ウェルク]

とはいえ、聞いてもいないのに人の噂話をしてくる女性もいますよね。
こういう時は「そうなんだ、知らなかったよ」など肯定的とも取れるような返事をしておき、それに対する感想や自分の意見はあいまいなままにしておくのが得策です。
自分の意見を求められたら「いや、よく知らない人だから」などあえてそっけなく答えておきましょう。

引用元-女性同士ってめんどくさい!女性同士の人間関係をもっと気楽にする簡単な方法|WELQ [ウェルク]

仕事以外でも使える、女性が関わる人間関係の処方箋

悩んだ時に参考にしたい人間関係の処方箋

ケース別のキーワードを覚えておこう

●職場:キーワード「見ないようにする」
職場の人間関係は仕事の上の付き合いと割り切って淡白に対応するのがコツ。
同僚の価値観や人間性など、どこまでも深堀りできそうなものからは遠ざかる。
「自分は子どもを産んだけど同僚のあの人は不妊で悩んでいる」、「時短で早帰りする自分は、陰口を叩かれているらしい」といったことも、気にするとキリがないので「見ないようにする」。
ただし、「人は他人から嫌われるリスクが一定程度ある」ことを知っておくべき。
無理して他人に合わせて嫌われるくらいなら、人に気を遣わずに生きた結果、一定程度の人に嫌われるほうがいい。
生き方そのものが人をいらだたせるのはよくあること。
でもそれは嫌う人たちの事情なので、自分が関知する必要はない。

●ママ友:キーワード「ママ友は職場の同僚と思え」
女度が高く、何かと比較したがる人はどこにでもいるので、とにかく「見ないようにする」が基本。
意識すべきは、あくまでも保護者同士の付き合いという点。
「ママ“友”」という言葉に惑わされず、社会的役割と捉え、職場の同僚と同じ感覚で付き合うこと。

引用元-精神科医が教える”面倒な女”との付き合い方 | WORK AGAIN | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

●母・義母:キーワード「慣らし」
親子間では、仕事と家庭をめぐる価値観の違いが問題になることが多いが、世代が異なり価値観に齟齬(そご)が生じても、結局のところ人は状況に慣れていく。
時代は進むものと割り切り、家事・育児は母からのヘルプがあればラッキーくらいに思うとよい。
相手が義母の場合も同じ。ただし一度反対されただけで「うちの姑は絶対に認めない人」と思い込むのはよくない。
何事も関係性ができるまでにはプロセスがあるということを肝に銘じ、最初の反応を引きずらず何回も小出しにしていくのがコツ。

引用元-精神科医が教える”面倒な女”との付き合い方 | WORK AGAIN | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

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